Filmarchiv Austria

Neuester Kommentar vom September 24, 2026

Nette Kollegenschaft, abgehobene Direktion

In der Kulturbranche herrscht grundsätzlich Geldmangel, man ist von Förderungen abhängig, diese sind tw. gebunden (Fairpay), werden aber oft nicht an die Mitarbeiter weitergegeben. Es herrscht Verunsicherung und tw. bei jungen Kollegen Existenzangst (working-poor, im Sozialmarkt einkaufen), wird von der GF nicht ernstgenommen. Es gibt für die meisten Aufgaben zu wenig Personal, oft lebt man nur von Improvisation und "Lücken füllen". Trotzdem wir nach außen ein anderes Bild vermittelt. Einer der GF ist nur aus Alibigründen angestellt, er kommt seinen Aufgaben nicht nach (fachlich) und so kann der zweite GF das 4-Augen-Prinzip umgehen. Mehrstunden werden nicht ausbezahlt, Die Ausstattung ist in vielen Bereichen unterirdisch. Dafür wurde und wird kein/zu wenig Geld in die Hand genommen.