Geka GmbH

Empfangen

habe sehr nette Kollegen vorgefunden. Leider gibt es einige Personen, die neue Mitarbeiter kurz halten um ihre eigene Stellung zu schützen. Leider hemmt das, das Unternehmen. Das Produkt ist super, die Möglichkeiten auch und ich würde mir wünschen, dass alle Personen neuen Mitarbeiter unter die Arme greifen. Es gibt viele Perspektiven.

Gute Substanz - Fragwürdige Strategie

Ich bin schon länger nicht mehr in diesem Unternehmen. Die GF wurde mit in Summe ca. 50 Jahren zugehörigkeit zum Unternehmen auf z.T. würdelose Art und Weise an die Luft gesetzt. Mit einem neuen CEO, welcher von Aufsichtsrat mit der Aufgabe betraut wurde die Braut für die verkauf aufzuhübschen sank das Betriebsklima stündlich.

Ab dem mittleren Management aufwärts werden Stühle mit der Kettensäge abgesägt und Leute welche vor ein paar Monaten noch vom CEO in den Himmel gelobt worden sind wurden von einer Minute auf die andere gebeten den Tisch zu räumen und umgehend das Gelände zu verlassen, als wenn es einen schweren Fall von Diebstahl, Veruntreuuung etc. gegeben hätte nur weil man nicht immer der selben Meinung war.

Im mittleren Management wurden in den letzten 12 Monaten 9 Positionen getauscht!!!

Ich bin froh dass ich selber eine andere Stelle gefunden habe was in einer Strukturschwachen Region wie in Ansbach nicht immer so ist. Dieser Umstand hilft dem CEO gewaltig, dass er seine Schreckensherrschaft weiter ausbauen kann.

Die z.Zt. vom CEO durchgeführten Aktionen dienen nur zum geradebiegen der Zahlen der Bilanz, haben aber keine Nachhaltige Wirkung.
[...]

Von Bewerbungen im Bereich Verwaltung, Administration kann ich nur abraten.

* Kommentar durch Redaktion modifiziert