DO & CO Restaurants & Catering AG

Eine einzige Farce

Die Bewertungen für Do & Co stimmen leider, nicht nur hier sondern auch die der anderen Portale. Kaum ein Mitarbeiter ist über 35, es sind eigentlich alle Departments komplett überfordert mit ihren Tätigkeiten.
Ich konnte nicht glauben dass ein so großes Unternehmen wie eine Behindertenwerkstatt funktioniert es ist aber leider so.

Ich kann niemanden empfehlen dort zu arbeiten!

Nie mehr wieder

Ich verstehe nicht warum ein FC Bayern mit so einem
Caterer zusammenarbeitet

Der Schein trügt

Da dieser Konzern...pardon "Familienbetrieb" ja so exklusiv und top ist, hat man doch gewisse Erwartungen was den Mitarbeiterumgang oder zumindest das Gehalt betrifft.
Die Bezahlung (ich war nicht im Restaurant, HK oder Catering tätig) ist für ein Unternehmen wie den DO&CO wirklich sehr schlecht! Man kann von Glück reden, wenn die Gäste genügend Trinkgeld da lassen.
Wie manche Vorgesetzte Vorgesetzte geworden sind, ist mir auch ein Rätsel. Mit meiner Ausbildung und meinen Qualifikationen wurde ich für eine stellvertretende Leitungsposition nicht eingesetzt sondern jemand der weitaus jünger war als ich (ich war Mitte 20) und nicht einmal 1,5 Jahre Hotel- und Gastronomieerfahrung vorzeigen konnte. Diese Person war nur 5 Monate länger beim DO&CO als ich.
Die Verpflegung ist absolut nicht in Ordnung für so ein Unternehmen.
Wenn man, wie bereits jmd anderer hier geschrieben hat, nichts Besseres findet oder Student ist, dann kann man das meintwegen noch auf Zeit machen, aber als langfristigen Arbeitgeber ist der DO&CO nicht zu empfehlen.

die do & co ausbeutung

do & co muss man klagen, damit sie bezahlen. blonde, dünne mädchen werden bei der personalwahl bevorzugt. personal nicht nach qualifikationen ausgesucht, sondern nach äußerlichen kriterien. war selbst lange mitarbeiterin bei dieser firma. die arbeitsbedingungen waren zeitweise unzumutbar (service bei minus graden im rock und hemdchen, bis zu 20 stunden arbeitszeit, bezahlung erfolgte bar-ohne belege-lg

Kann ich leider nicht wirklich empfehlen

Habe dort angefangen weil ich sehen wollte wie das so ist in der Gastronomie und brauchte das Geld. Naja was soll ich sagen - müsste manchmal 15 Stunden arbeiten, ohne wirkliche Pause, ohne Essen. Vorgesetzten waren gemein und hinterhältig, gar keine organisation, blöde einteilung. Als mitarbeiterin kriegt man NIE trinkgeld!! Im Buro ist wie schon vorher erwähnt noch schlimmer. Die meisten gehen nach ein paar Monaten. Bin froh das ich weg bin!

große erwartungen

die nicht erfüllt werden. entscheidungsträger gibt es nur einen, nämlich attila dogudan. ungleiche behandlung der mitarbeiter - er pickt sich seine lieblinge heraus und macht aus ihnen mini-me's. soziale kompetenz gibt es bei do&co gar nicht, null. ganz im gegenteil, ignoranz und inadäquates verhalten der möchtegern-vorgesetzten stehen im vordergrund.
einzig positiv ist anzumerken, dass man durchaus dazu lernen kann. die adresse do&co sollte man maximal als zwischenstation nutzen, um erfahrungen zu sammeln und stressresistent zu werden.

Interessant, aber mit Tücken

Ich war Angestellter bei Do & Co. Jeder hat mir davon abgeraten - doch bei einem akzeptablen Einstiegsgehalt konnte ich nicht nein sagen. Leider wird man dort, obwohl man studiert hat und glaubt, man könne etwas verbessern, nur von Köchen rumgeschupft als wäre man eine Küchenhilfe. Abfällige Tonart, Respektlosigkeit und generell negative Stimmung sind hier vorherrschend. Wenn jemand dort zu arbeiten beginnen will, dann höchstens aus Verzweiflung er finde sonst nichts bessers. PS: ich war im Büro - nicht in der Produktion - dort isses angeblich noch schlimmer. PPS: die Stimmung im Büro is dafür umso entspannter und lässiger, da sich jeder das gleiche denkt und in gewissermaßen abgestumpft ist.

DO & CO Nein Danke

Schlechtes Betriebsklima, demotivierte Mitarbeiter, inkompetente Vorgesetzte, extreme hohe Fluktuation der Mitarbeiter.
Der Mensch zählt in dieser Firma nichts, keinerlei soziale Kompetenzen.
Ich kann jedem nur raten nicht bei DO & CO zu arbeiten.

Ausbeute

beispiel: eingeteilt für 8 stunden, vor ort erfährt man, dass man 7 stunden länger bleiben muss (bis 5 uhr früh) obwohl sie wissen, dass man am nächsten tag in der früh wieder eingeteilt ist. (das ist kein einzelfall, hab ich bei andern kollegen auch schon öfter mitbekommen).

viele events enden mitten in der nacht, deshalb mit nachtbussen bzw (weil man halt am nächsten tag in der früh schon wieder wo sein muss) mit dem taxi..also gleich mal 1-2 stunden fürs taxi gearbeitet.

teile der uniform muss man kaufen. frauen müssen die 12, 14 teilweise 16 stunden in hohen schuhen herumlaufen (blutende füsse, blasen..alles schon gehabt, aber das interessiert niemanden).

12 stunden und mehr durcharbeiten ohne pause kommt auch vor.
lohn für DIESE arbeit zu wenig, wochenende und nachtarbeit wird gleich entlohnt
durch ständiges verschieben oder auch ausfallen von dienstzeiten ist nicht absehbar wieviel man am ende des monats rausbekommt.
stunden mitzählen und lohnabrechnungen unbedingt im auge behalten...stimmen meistens nicht.



fragwürdige klauseln im dienstvertrag.

alles in allem wirklich nicht empfehlenswert.

DO&CO nie wider

Auch in Simmeringer Haupthaus werden Mitarbeiter gekündigt. Wer nicht bereit ist mehr als 10 std. täglich zu Arbeiten (freiwillig und unbezahlt,...) wird sowieso entlassen.
Für die selbe Arbeit wo noch vor ein paar Monaten 10 Personen eingesetzt wurden müßen nach unseren (jetzt schon 4Controlern voher nur 1ner) 5 Personen die Arbeit erledigen. Es fallen naqtürlich Mehrstunden an die sowieso nur zum Teil bezahlt werden!
Warum wird diese Company nur so hoch gelobt obwohl 50% der Wiener wissen wie dort gearbeitet wird und mit dem Personal umgegangen wird.
Dort Arbeiten MENSCHEN und keine TIERE
...
Die Firma sollte sich wider besinnen wie sie angefangen hat.
...

Danke GKR

* Kommentar durch Redaktion modifiziert