IAV GmbH

38518 Gifhorn, Deutschland

Branche: Industrie, Fahrzeugindustrie

Link zur Homepage: www.iav.com

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Anzahl der Mitarbeiter: keine Angabe

3,23
von 10

aus 3 Bewertungen

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37348 Aufrufe, Letzte Bewertung am 18.10.2017


Arbeitgeberbewertung für IAV GmbH

Das Aufgabengebiet 2,00
  •  
Aufgaben werden gerecht verteilt 2,33
  •  
Aufgaben werden auf Qualifikation abgestimmt 2,33
  •  
Aufgaben sind abwechslungsreich und sinnvoll 2,33
  •  
Aufgaben motivieren die Mitarbeiter 3,00
  •  

Der Arbeitsplatz 4,00
  •  
Ausstattung des Arbeitsplatzes ist den Aufgaben entsprechend 6,33
  •  
Arbeitsplatz ist gepflegt und aufgeräumt 6,33
  •  

Die Aufstiegschancen 1,67
  •  
Jeder Mitarbeiter erhält faire Aufstiegschancen 1,00
  •  
Weiterbildung wird vom Arbeitgeber gefördert 2,33
  •  

Die Bezahlung 3,00
  •  
Die Bezahlung ist der Tätigkeit entsprechend angemessen 2,67
  •  
Die Bezahlung erfolgt pünktlich 8,00
  •  
Zusatzleistungen werden ausbezahlt 4,00
  •  

Die Kollegen 3,67
  •  
Die Kollegen arbeiten gut im Team zusammen 5,33
  •  
Die Kollegen gehen freundschaftlich miteinander um 6,33
  •  

Die Vorgesetzten 0,67
  •  
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen miteinbezogen 1,33
  •  
Die Leistung wird von den Vorgesetzten honoriert 1,00
  •  
Die Vorgesetzten geben klare Ziele 1,33
  •  

Würden Sie den Arbeitgeber weiterempfehlen 1,00
  •  


Die angegebenen Punkte beziehen sich jeweils auf eine maximale Punkteanzahl von 10 Punkten.




Abgegebene Benutzerkommentare zu IAV GmbH

Motivation wird verschwendet - falsche Versprechen 19.06.2012

Pro:
- flexible Arbeitszeiten (meistens jedenfalls)
- der Zusammenhalt zwischen den Arbeitnehmerkollegen ist ganz gut

Contra:
- Gehaltserhöhungen oder 13. Gehalt existiert nicht
- jährliche Mitarbeitergespräche sind nur Zeitverschwendung
- jegliche Motivation der Mitarbeiter wird zugrunde gerichtet
- Mitarbeiter die ins Ausland wollen dürfen nicht, Mitarbeiter die nicht wollen werden dorthin verschickt
- Man bekommt Zusagen (auch offiziell mit Unterschrift bestätigt), die dann plötzlich nicht mehr gelten.

Fazit: wenn es andere Optionen gibt, dann lieber NICHT die IAV
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IAV GmbH Giforn 15.06.2008

Arbeitnehmer werden durch Zusagen und Versprechungen,
die nicht eingehalten werden, motiviert.
Mitarbeiter die mit der Situation und dem Verhaeltnis
zu den Vorgesetzen nicht zufrieden sind , werden
derartig behandelt, das sie irgendwann freiwillig
gehen. Gehaltsentwicklung existiert kaum oder nicht.
Bewertet mit 4,50 Punkten  von 4 anderen Lesern
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